{"id":35962,"date":"2022-04-20T09:40:35","date_gmt":"2022-04-20T08:40:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.inovex.de\/?p=35962"},"modified":"2022-11-14T12:42:25","modified_gmt":"2022-11-14T11:42:25","slug":"remote-mentoring-geht-das","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.inovex.de\/de\/blog\/remote-mentoring-geht-das\/","title":{"rendered":"Remote Mentoring \u2013 geht das?"},"content":{"rendered":"<p>Wir sind Alex und Marcel und wollen euch aus zwei Perspektiven vom Mentoring bei inovex berichten. Einmal wird Alex die Sicht des Mentee erz\u00e4hlen und Marcel aus der Sicht des Mentors berichten. Die Besonderheit? Wir haben das ganze anfangs ausschlie\u00dflich remote gemacht.<!--more--><\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-custom ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\"><p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\"><\/p>\n<\/div><nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.inovex.de\/de\/blog\/remote-mentoring-geht-das\/#Alex-%E2%80%93-Erfahrung-als-Mentee\" >Alex \u2013 Erfahrung als Mentee<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.inovex.de\/de\/blog\/remote-mentoring-geht-das\/#Das-inovex-Office-Life-%E2%80%93-fully-remote\" >Das inovex Office Life \u2013 fully remote<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.inovex.de\/de\/blog\/remote-mentoring-geht-das\/#Marcel-%E2%80%93-Erfahrung-als-Mentor\" >Marcel \u2013 Erfahrung als Mentor<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.inovex.de\/de\/blog\/remote-mentoring-geht-das\/#Key-Takeaways\" >Key Takeaways<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Alex-%E2%80%93-Erfahrung-als-Mentee\"><\/span>Alex \u2013 Erfahrung als Mentee<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Unternehmenswechsel mitten in der Pandemie \u2013 ist das eine gute Idee? Das wird ja bestimmt \u201efull-remote\u201c sein. Wie soll das denn mit dem Anschluss und dem Kennenlernen der Kolleg:innen im Homeoffice werden? Wer beantwortet mir denn Fragen, wenn ich welche haben sollte?<\/p>\n<p>Solche und \u00e4hnliche Fragen gingen mir durch den Kopf, als ich mich im Herbst 2020 bei inovex beworben und anschlie\u00dfend eine Zusage als Cloud Platform Engineer erhalten habe. Als ich nun gefragt wurde, ob ich meine Erfahrungen mit dem Mentoring \u2013 gerade hinsichtlich meines \u201eFull-Remote\u201c-Starts \u2013 teilen m\u00f6chte, blieb mir keine andere Wahl als ja zu sagen und euch von dieser Erfahrung zu berichten.<\/p>\n<p>Das <a href=\"https:\/\/www.inovex.de\/de\/blog\/mentoring-bei-inovex-erfahrungsbericht\/\">Mentoring<\/a> bei inovex ist f\u00fcr mich einer <em>der<\/em>\u00a0 Bausteine gewesen, die mich so sehr vom \u201einovex-Spirit\u201c \u00fcberzeugt haben. Meine anf\u00e4nglichen, oben beschriebenen Sorgen waren total unbegr\u00fcndet und bereits vor meinem Beginn bei inovex waren mein Mentor Marcel und ich im stetigen Austausch. Nicht nur Arbeits- oder Projektbezogen, sondern auch auf einer freundschaftlichen und pers\u00f6nlichen Ebene. Das hat den Start und das viele unangenehme Fragenstellen sehr viel einfacher gemacht.<\/p>\n<p>Gerade anfangs sind doch viele Sachen aus dem inovex-Universum neu und ungewohnt und dann ist es doch echt gut, einen Mentor an der Seite zu haben, der einem jede erdenkliche Frage jederzeit beantwortet und der einem bei allem mit Rat und Tat zur Seite steht. \u201eKann ich einfach so B\u00fccher bestellen? Muss ich da niemanden fragen?\u201c, \u201eWer genehmigt meinen Urlaub?\u201c, \u201e&lt;insert another one&gt;\u201c sind nur ein kleiner Ausschnitt der Fragen, die auf Marcel tagt\u00e4glich eingeprasselt sind.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Das-inovex-Office-Life-%E2%80%93-fully-remote\"><\/span>Das inovex Office Life \u2013 fully remote<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Eine Besonderheit war mit Sicherheit auch, dass ich mit Marcel im Projekt starten durfte und damit der Austausch besonders einfach und unkompliziert zu gestalten war. Leider hat es sich aufgrund der Pandemiesituation nicht ergeben, dass wir uns zu Beginn pers\u00f6nlich treffen konnten. Damit das inovex Office Life jedoch nicht zu kurz kommt, haben wir gemeinsam meinen Standort im Karlsruher Technologiepark mittels WorkAdventure virtuell nachgebaut und haben dort mit den Kolleg:innen abgehangen, Spieleabende veranstaltet oder einfach nur mal mittags zusammen einen Kaffee getrunken.<\/p>\n<p>Zusammenfassend war mein Full-Remote-Start bei inovex mit Marcel als Mentor einfach nur stark. Wir haben im Projekt gemeinsam Gas gegeben, ich konnte viel von Marcel lernen und ich habe nicht nur einen coolen Mentor und Arbeitskollegen sondern auch einen guten Freund auf diese Weise gewonnen. Zu keiner Zeit habe ich das Gef\u00fchl gehabt, ich w\u00fcrde irgendetwas verpassen oder mir fehle Anschluss. Kr\u00f6nender Abschluss unseres Remote-Mentorings war das gemeinsame Essen. Das ging dann auch live und in Farbe! \ud83d\ude42<\/p>\n<p>Um das Gelernte und Erlebte auch weiterzugeben, bin ich nun selbst Mentor und habe eine Menge Spa\u00df daran, gemeinsam mit meinem Mentee die andere Seite des Mentorings kennenzulernen.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Marcel-%E2%80%93-Erfahrung-als-Mentor\"><\/span>Marcel \u2013 Erfahrung als Mentor<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Als ich gefragt wurde, ob ich Mentor f\u00fcr einen neuen Kollegen sein m\u00f6chte, habe ich mich automatisch an meinen eigenen Anfang bei inovex zur\u00fcckerinnert. Vor allem daran, wie wichtig damals mein Mentor f\u00fcr mich war, den ich mit jeder noch so kleinen Frage l\u00f6chern konnte und der mir half, Fu\u00df zu fassen. Ich habe daher zwar direkt zugesagt, hatte aber auch ein etwas mulmiges Gef\u00fchl. W\u00fcrden wir es schaffen, trotz der besonderen Herausforderungen in der Pandemie das notwendige Vertrauen aufzubauen? (Spoiler: Hat geklappt \ud83d\ude09 )<\/p>\n<p>Das Mentoring f\u00fcr neue Kolleg:innen zu \u00fcbernehmen ist bei inovex schon immer eine besondere Aufgabe. Gerade in der Pandemie steigt die Verantwortung der Rolle aber nochmal, immerhin ist es f\u00fcr neue Kolleg:innen in einer Remote-Only-Umgebung nochmal deutlich schwerer, Anschluss in einem neuen Unternehmen und Projektteam zu finden.<\/p>\n<p>Schlie\u00dflich kam auch schon Alex\u2019 erster Arbeitstag. Bis zu diesem Tag kennen auch die Mentor:innen ihre Mentees nur \u201evom Papier\u201c, sodass es jedes Mal eine \u00dcberraschung sein kann, wer einen schlussendlich erwartet. Die anf\u00e4nglichen Sorgen waren aber quasi direkt beim ersten Treffen wie weggeblasen. Zwischen uns hat es sehr schnell super gepasst (Kudos an unser Team People &amp; Culture, welches das Recruiting immer so gut hinbekommt!).<\/p>\n<p>Wir einigten uns direkt zu Beginn auf t\u00e4gliche Syncs. Alex ist zwar im gleichen Projekt wie ich gestartet, wir wollten uns allerdings dennoch dediziert Zeit f\u00fcr Fragen oder auch einfach nur f\u00fcr den Austausch auf pers\u00f6nlicher Ebene nehmen. Auch das restliche Projektteam hat sich viel M\u00fche gegeben, die Distanz zu reduzieren und ihn in das bestehende Team zu integrieren. Ein wichtiger Punkt war dabei sicherlich unser virtuell nachgebautes B\u00fcro, durch das wir es geschafft haben, trotz der Remote-Only-Situation eine Art B\u00fcro-Feeling aufkommen zu lassen und um die H\u00fcrden mit anderen ins Gespr\u00e4ch zu kommen niedrig zu halten.<\/p>\n<p>Mittlerweile hat sich zwischen Alex und mir eine echte Freundschaft entwickelt, auf die ich auch nicht mehr verzichten m\u00f6chte. Noch heute, obwohl wir mittlerweile in unterschiedlichen Projekten arbeiten, treffen wir uns regelm\u00e4\u00dfig an der virtuellen Kaffeemaschine. Und auch gemeinsame Treffen vor Ort sind wieder m\u00f6glich, was wir ebenfalls regelm\u00e4\u00dfig nutzen.<\/p>\n<p>Das Mentoring bei inovex ist f\u00fcr mich ein echtes Erfolgsmodell. Sowohl aus Sicht des Mentees bei meinem eigenen Start, als auch aus der Sicht des Mentors. inovex lebt von der speziellen Kultur und den Menschen, die sie im Unternehmen leben, und ich bin stolz darauf, diese Kultur als Mentor auch an neuen Kolleg:innen weitergeben zu k\u00f6nnen.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Key-Takeaways\"><\/span>Key Takeaways<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Was aus unserer Sicht ganz wichtig beim inovex Mentoring ist:<\/p>\n<ul>\n<li>Mentoring ist mehr als nur Fragen beantworten<\/li>\n<li>Regelm\u00e4\u00dfiger Austausch ist ein Muss<\/li>\n<li>Im selben Projekt zu arbeiten hat unheimlich geholfen<\/li>\n<li>Spa\u00df haben \ud83d\ude42<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wir sind Alex und Marcel und wollen euch aus zwei Perspektiven vom Mentoring bei inovex berichten. Einmal wird Alex die Sicht des Mentee erz\u00e4hlen und Marcel aus der Sicht des Mentors berichten. Die Besonderheit? 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